雅安企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是一種組織性學(xué)習(xí),克服了應(yīng)試教育中單打獨(dú)斗的弊端,學(xué)習(xí)效率顯著提高,從而有效地幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)建立學(xué)習(xí)型組織的目標(biāo)。研究資料表明,傳統(tǒng)課堂式學(xué)習(xí)的吸收程度大約為25%,而要求學(xué)員參與實(shí)際操作的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)吸收程度高達(dá)75%,能更加有效地將資訊傳授給學(xué)員。tag:雅安的室內(nèi)拓展訓(xùn)練
繁雜的工作、快節(jié)奏的生活以及嚴(yán)峻的就業(yè)競爭壓力使得人與人之間的關(guān)系淡漠,“感恩”這個(gè)詞離我們似乎很遠(yuǎn),可是在現(xiàn)代企業(yè)制度里,一個(gè)人的才華和品質(zhì)并重,只有以一顆感恩的心去面對(duì)工作與生活時(shí),他才會(huì)積極的承擔(dān)責(zé)任,才會(huì)有責(zé)任感與使命感,而雅安戶外拓展訓(xùn)練恰恰制造的一種陌生環(huán)境,和制定的共同目標(biāo)就是培訓(xùn)學(xué)員一種互助互愛,共同努力,用責(zé)任感和使命感去維護(hù)團(tuán)隊(duì)的利益,完成目標(biāo)。 tag:雅安盤古花園拓展
雅安戶外拓展訓(xùn)練越來越被更多的企業(yè)認(rèn)可,但通過培訓(xùn)的發(fā)展能給個(gè)人和公司帶來什么好處呢?拓展訓(xùn)練可以提高自己的心理素質(zhì),減緩工作壓力,鍛煉在特定情況下的急救和生存能力;團(tuán)隊(duì),它可以提高凝聚力,增加團(tuán)隊(duì)合作,降低團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率;對(duì)于管理者來說,可以減少管理。風(fēng)險(xiǎn)、降低管理成本等;更有效的溝通在上下級(jí)之間的溝通中,通過身體和精神的接觸,使他們之間的距離接近,沒有距離感,引起各方的共鳴,達(dá)成默契。無論男女都在音樂旋律中跳舞,當(dāng)雙方?jīng)]有接觸時(shí),它達(dá)到相同的步調(diào),與手與身體的直接接觸,很容易同步,創(chuàng)造和諧,從而創(chuàng)造出一種美的感覺。拓展訓(xùn)練使員工感受到溝通的重要性。tag:雅安企業(yè)拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
雅安戶外拓展培訓(xùn)是富有挑戰(zhàn)性的心理實(shí)驗(yàn)場(chǎng),在培養(yǎng)健康心理素質(zhì)方面有著明顯的效果。培訓(xùn)過程中,在特定的環(huán)境和氣氛中,學(xué)員不斷克服自己的心理恐懼、提高情緒,調(diào)節(jié)自我控制能力、保持平和心態(tài)、挑戰(zhàn)自己、戰(zhàn)勝自己,從而塑造冷靜、果斷、堅(jiān)忍不拔的良好意志品質(zhì)。tag:雅安拓展訓(xùn)練
山美特戶外拓展培訓(xùn)的師資力量雄厚,公司現(xiàn)有專職及簽約培訓(xùn)師 60 多名(其中包括 9 名外籍資深培訓(xùn)師)。山美特體驗(yàn)式培訓(xùn)的培訓(xùn)師隊(duì)伍主要以資深管理專家、教授博士領(lǐng)銜,都具有深厚的理論功底以及豐富的管理實(shí)踐和帶隊(duì)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),并可以根據(jù)客戶需要開展全程英語授課。