西安高新區(qū)素質(zhì)拓展

通過西安戶外拓展培訓學員們可以有效建立團隊成員之間信任的基礎(chǔ)；通過身體接觸去打破人與人之間隔膜，讓成員更好更快地融入到團隊中去；學會換位思考，更好地與團隊協(xié)調(diào)合作；挑戰(zhàn)自我，突破自我，提高心理素質(zhì)，戰(zhàn)勝恐懼。tag：西安高新區(qū)素質(zhì)拓展

西安市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓

西安戶外拓展培訓作為體驗式教學模式，所制定的拓展項目必然都是有針對性的，都是經(jīng)過拓展公司實地的調(diào)研考察、反復的溝通了解、以及最終拓展方案的制定確認而完成的。tag：西安市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓

西安團隊拓展1天訓練營

通過效果好的西安戶外拓展訓練之后，員工之間的合作要變得更加團結(jié)、有協(xié)力，這是因為在進行拓展訓練過程中，一些高強度項目的設置，是需要團隊共同完成的，那么要想順利完成任務，就需要團體作戰(zhàn)才可以，那么任務完成后，大家以后在工作上也會更加發(fā)揮這種團體抱團取勝的精神。tag：西安團隊拓展1天訓練營

西安夏季拓展

員工工作時間長了免不了有惰性，甚至有私心，原先的熱情會隨時間推移慢慢消退;林子大了什么鳥都有，大家免不了也就有摩擦，有意見，有牢騷，而在一成不變的環(huán)境里，靠固有的溝通方式恐怕很難解決這些問題;而且，當員工看不到企業(yè)前途、個人前途，感受不到團隊溫暖的時候，就會有跳槽離職的行為發(fā)生，所以，在這種情況下，大家一起來做西安戶外拓展培訓，一起同吃同住、一起呼口號唱隊歌、一起完成項目，溝通、協(xié)調(diào)、團隊凝聚力都能表現(xiàn)出來，挑戰(zhàn)自我、熔煉團隊的目的實現(xiàn)了，工作熱情、工作態(tài)度也會隨之改變。tag：西安夏季拓展

山美特戶外拓展培訓運用體驗式學習理論以及心理學相關(guān)理論，通過建構(gòu)主義教育思想具體化學習任務，最終以寓教于樂的形式呈現(xiàn)，這彌補了傳統(tǒng)教育的純理論模式的不足。