成都管理層拓展培訓(xùn)

成都戶外拓展培訓(xùn)中，團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)項(xiàng)目選擇應(yīng)將外向型與內(nèi)在性相結(jié)合，即最好不要來自團(tuán)隊(duì)成員日常和熟悉的工作，最好在團(tuán)隊(duì)不熟悉的管理人員指導(dǎo)下進(jìn)行，但項(xiàng)目的本身要與平時(shí)生活息息相關(guān)。這不但使員工打破常規(guī)，大膽思索，大膽發(fā)現(xiàn)，而且又會(huì)運(yùn)用到生活工作中。tag：成都管理層拓展培訓(xùn)

成都青少年拓展訓(xùn)練

成都學(xué)生拓展可以很好的激發(fā)青少年的內(nèi)在潛能，潛力的發(fā)現(xiàn)有利于青少年未來發(fā)展方向的專注與確定，潛能的爆發(fā)讓青少年在學(xué)習(xí)、生活面前，具有更大的信心，應(yīng)對(duì)生活與學(xué)習(xí)中的各類困難。tag：成都青少年拓展訓(xùn)練

成都素質(zhì)拓展團(tuán)隊(duì)

成都戶外拓展訓(xùn)練寓教于樂，給員工很大的精神糧食，不管80后90后愿意或是不愿意，他們都將是或者正是職場(chǎng)中的主力軍，他們的成敗，直接影響到中國(guó)社會(huì)發(fā)展的成敗。 tag：成都素質(zhì)拓展團(tuán)隊(duì)

水上團(tuán)隊(duì)拓展成都

成都水上拓展活動(dòng)讓員工在玩中享受快樂，歡樂中得到收獲，激發(fā)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敢于拼搏的精神。 活動(dòng)期間提供交流空間，有助于增進(jìn)企業(yè)與企業(yè)之間，公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的關(guān)系，增進(jìn)個(gè)體與群體之間的凝聚力。tag：水上團(tuán)隊(duì)拓展成都

山美特戶外拓展培訓(xùn)形成了以 體驗(yàn)式培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰(zhàn) 為主的五大核心產(chǎn)品體系，培訓(xùn)方式主要包括： 高空體驗(yàn)、場(chǎng)地訓(xùn)練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)、趣味競(jìng)技、休閑活動(dòng)、親子教育、定向越野 等不同類型。